دکتر مهناز خاتم

مدیر منابع انسانی دانشکده علوم پزشکی سیرجان

128:📞

شرح وظایف:

                1.            برنامه‌ریزی، هدایت و نظارت بر اجرای کلیه امور اداری، کارگزینی و رفاهی کارکنان رسمی، پیمانی، قراردادی و شرکتی دانشکده.

                2.            اجرای دقیق دستورالعمل‌ها، آیین‌نامه‌ها و بخشنامه‌های ابلاغی وزارت بهداشت در حوزه مدیریت منابع انسانی.

                3.            برنامه‌ریزی برای جذب، به‌کارگیری، ارتقاء، ارزیابی عملکرد و توسعه شغلی کارکنان واحدهای تابعه.

                4.            نظارت بر تهیه و صدور احکام کارگزینی، تمدید قراردادها، نقل‌وانتقالات و امور بازنشستگی.

                5.            پیگیری امور مربوط به آموزش و توانمندسازی نیروی انسانی در راستای ارتقای بهره‌وری سازمانی.

                6.            تهیه و ارائه آمار و گزارش‌های نیروی انسانی موردنیاز برای تصمیم‌گیری مدیران ارشد دانشکده.

                7.            برنامه‌ریزی در زمینه بهبود نظام انگیزشی و رضایت شغلی کارکنان.

                8.            انجام سایر امور ارجاعی از سوی معاون توسعه مدیریت، منابع و برنامه‌ریزی